Главная » Архив материалов
|
08.07.2008 Разновидности агентств по подбору персонала
Просмотров: 201
|
|
16.06.2008 Черные рекрутеры
Вольнонаемные консультанты
наступают на
пятки менеджерам по подбору персонала и сотрудникам кадровых агентств —
время
от времени компании охотно поручают фрилансерам закрывать нестандартные
вакансии и топ-позиции. Чем рискуют работодатели и соискатели? И кто при
этом
выигрывает?
Просмотров: 177
|
|
10.06.2008 15 фатальных ошибок в подборе персонала 5
Просмотров: 340
|
|
10.06.2008 15 фатальных ошибок в подборе персонала 4
Просмотров: 322
|
|
10.06.2008 15 фатальных ошибок в подборе персонала 3
Просмотров: 349
|
|
10.06.2008 15 фатальных ошибок в подборе персонала 2
Просмотров: 311
|
|
10.06.2008 15 фатальных ошибок в подборе персонала 1
Просмотров: 343
|
|
29.05.2008 Ассоциативный подбор персонала
Насколько успешно развивается российский рынок труда и рекрутинговых услуг? Конкурируют ли сегодня executive search и рекрутмент? Как построено информационное обеспечение рекрутинговой деятельности, к чему стремится интернет-рекрутмент? Что произошло нового на региональном рынке кадровых услуг?
Просмотров: 156
|
|
28.05.2008 Знают, но молчат, или...
Провал проекта редко бывает
сюрпризом для
его участников. Многие из них заранее знают, что «корабль дал течь», но
предпочитают отмалчиваться. И правда, что толку? Все равно ведь только
каждый
седьмой призыв к бдительности бывает услышан, утверждают исследователи
международных консалтинговых компаний.
Просмотров: 142
|
|
25.05.2008 Как мотивировать сотрудника к обучению
В практике HR функции
мотивации и обучения
персонала чаще всего разделяют: обучение, тренинги, игры относят ко
второй
функции а первую наполняют системами денежного поощрения и созданием
стимулов к
развитию сотрудника, формированием корпоративной культуры, климата
компании. Можно
ли мотивировать сотрудника к корпоративному обучению и как найти способы
управления этими мотивами?
Просмотров: 152
|
|
15.05.2008 Главные по кадрам
С течением времени
кадровики советских
времен плавно эволюционировали в специалистов по Human Resourses...
Просмотров: 149
|
|
04.05.2008 «Охота за головами» или что такое рекрутинг
Значение слова "рекрутинг" происходит от французского "recruit", "рекрутировать", т.е. набирать кого-либо, вербовать, пополнять кем-либо, нанимать на службу за деньги.
Просмотров: 170
|
|
Просмотров: 325
|
|
Единственный стиль
управления, который
эксплуатируется менеджментом командно-административный. Но если я не
друг
подчиненному, значит я его враг. Я должен заставить его подчиняться и
затем
контролировать. ... Неужели при таком отношении сотрудник будет
выкладываться
на рабочем месте?
Просмотров: 155
|
|
Что подразумевается под
словом
«компетенции»? Успешного менеджера от менее успешного коллеги отличает
целый
ряд факторов...
Просмотров: 188
|
|
Ситуацию в данной
сфере проясняет директор рекрутинговой компании Форсаж Елена Грищук.
Просмотров: 166
|
|
05.03.2008 Как выбрать кадровое агентство
Сегодня около трети компаний, работающих на российском рынке, прибегают к услугам кадровых агентств. Через рекрутеров закрываются до 30 процентов имеющихся вакансий. Как построить деловые отношения с агентством по подбору персонала, чтобы быстро и с наименьшими затратами найти нужных вам сотрудников?
Просмотров: 179
|
|
05.03.2008 Современные стандарты командообразования
Сегодня на корпоративных
мероприятиях много
времени уделяется работе с HR. При этом важно выделять различия
командообразований.
Просмотров: 177
|
|
05.03.2008 Трудности перехода
Вновь назначенные гендиректора редко
задумываются о собственной адаптации в коллективе, который им предстоит
возглавить. И напрасно: помочь им на новом месте, скорее всего будет
некому.
Просмотров: 185
|
|
25.02.2008 Сам себе карьерист
Существует миллион универсальных способов
построить головокружительную карьеру. Но все они окажутся абсолютно
бесполезными, если вы не поймете, чего хотите, и будет делать «детские»
ошибки, которые обязательно аукнутся в будущем. Рекомендации для
карьеристов собирал D.
Просмотров: 171
|
